1.设立一个可以满足你最大需求的目标
你读过的每一个营销策略——至少是好的策略——可能建议为你的特定市场创造目标。每个人提到这一点的原因是因为目标对于满足您最大的营销需求来说是必不可少的。
如果你正在考虑使用Facebook进行营销或寻求改进现有的策略，你显然是有一些需求。不要追逐虚荣指标去创建不切实际的目标。相反，用Facebook或社交媒体来应对你的挑战。
解决2018年的目标
你的CEO有可能发出一封鼓舞人心的电子邮件，或者在2017年底发表引人入胜的演讲，概述2018年的核心目标。好吧——也许这不会改变生活，但我们打赌如果你回头看，它有你在2017年的Facebook营销策略所需要的一切。
以下是企业的一些共同的年度目标，以及一个有效的Facebook战略将在2018年如何帮助您:
①.提高销售质量:提高销售质量，有更好的针对性(我们将更进一步地解决这一问题)。通过一个精心策划的Facebook营销策略，你能更有效地达到你的目标受众。池塘如果很大大，并不意味着你会得到更大的鱼。做你最了解的事情，并利用Facebook作为提高你的影响力的源泉。
②.为组织增加更多的价值:Facebook可以更好地培育客户，提高认识，并为您的受众提供更多的资源。让Facebook成为你的信息来源。
③.更好的行业脉搏:你的竞争对手总是领先一步吗？在社交媒体监控工具的帮助下，您可以跟踪、收听和报告围绕您、您的竞争对手或行业的所有社交对话。在说话之前，总是尽量增加你的收听信息的能力。
④.更有效率的招聘:没有人说社会招聘很容易，但这只是越来越受欢迎。社会可以是增加招聘努力和更快地达到顶级人才的一个伟大的来源(我们也将在更晚些时候讨论这一点)。为更高的社会影响力工作你的员工的社交网络，使你更好地招聘更高质量的员工的机会。
⑤.更聪明的增长:减少流失、限制支出和增加收获是一个成功的业务的所有部分，但Facebook可以在每个领域帮助您。无论是通过广告支出，增加目标或更多的社交销售，解决你的Facebook营销策略可以帮助你更接近这些目标。
这些目标不会满足每个人的需求，但你可以看到一个趋势，即社交媒体营销如何能影响整个组织。
2.研究你的Facebook人口结构
人口统计学是任何营销策略和社交媒体的关键，它没有什么不同。当你看Facebook的时候，有近11.5亿人每天都在浏览他们的feed，所以了解你需要访问谁以及如何访问是很重要的。
此外，了解最新的人口统计数据是重要的，因为这个网络的受众在几年内会发生波动。但在2017年，让我们看看去年的核心人口统计数据:
年龄和性别：
来自皮尤社会媒体更新的2016年报告的数据显示，女性比男性更频繁地采用Facebook，核心年龄组是18 -29岁。然而，仍然有62%的62-65岁的用户在使用facebook，facebook比任何其他网络都有更好的跨越年龄组合。
不要限制自己你的想象，因为你认为年轻的一代只在snapchat和instagram上。事实上在18 -29岁的年轻人中，Facebook仍然是最常用的网络。
地点和收入:
Facebook的人口统计分布在所有主要地点和并且它的收入群体也相当均匀。约有81 %的城市和农村地区的人口在使用Facebook，而郊区有77%的人口在facebook活跃。
专业提示:Facebook的多功能性不应该阻止你探索针对你最核心的商业人口。更有可能的是，你在这里会比其他社交网络更有影响力。
3.选择并安排你的Facebook内容
每个社交网络都有自己的内容风格，通过Facebook的故事、直播、图像和视频帖子，您的品牌的内容战略将有无限的机会。
对于您的业务来说，最重要的是你发布的内容的质量以及你的追随者们最想看到什么。请记住，过度促销会适得其反。根据2016年第三季度的Sprout Social调查显示，57.5%的社交媒体用户表示，发布太多的促销活动是品牌中最令人讨厌的行为。
下图是facebook用户最讨厌看到的营销内容统计
你的Facebook页面不应该像一个推销员。您所提供的内容应该是引人注目的、娱乐性的或对您的观众有帮助的。人们知道他们可以在你的网站或广告上获得促销。但这并不意味着你的社交网络，特别是Facebook成为了一个促销的页面。
突出您的品牌价值，确定您的受众目标，并为您的公司创建一个独特的空间。
Facebook内容的风格&如何实现
你应当知道社交平台独特性的重要程度，但哪种类型的风格对你的品牌最有效？让我们来看一下各种类型的Facebook的内容，以及您如何最好地使用每个内容:
①呈现状态:最简单的沟通形式有时可能是最强大的。有了新的功能，比如将大量的文本信息转变的更简短一些或者选择把你的文字在一个彩色的背景里，这样，你将可以把你的基本信息内容以更有活力和引人注目的方式传播出去。
②图像:使用图像会让你的帖子有多2至3倍的机会被关注，这是视觉帮助。但不要依赖图像来做所有的工作——把精力放在高质量的照片上，并敬畏你的观众。如果你的产品被认为是“无聊”，使用美丽的图像来突出你的品牌的创造性的一面。让用户可以360度的了解内容并有虚拟现实感。
③视频:视频是一个高需求，43%的用户希望看到更多的来自营销人员的视频。然而，只有15%的Facebook视频被会被收看者以放出声音的形式收听。视频应该是可访问的，易于理解并且有字幕的。创建捕捉用户注意力的视频，并提供一些有价值的东西。
④链接:链接是完美的分享行业新闻和您自己的博客内容的方式。找到你最感兴趣的内容，并将它在Facebook上分享，这样做并不容易，但它不应该阻止你发布你最好的内容。
⑤Facebook live :直播会为你facebook的关注率提高到三倍左右。随着内容越来越受欢迎，可以利用它带着大家看看你的品牌工厂和办公室内的故事，产品发布和其他幕后内容。去直播吧，会让你的观众更有参与感。
⑥Facebook的故事:在2017年，Facebook的故事是即时内容剪辑。
如果您缺乏实践和经历创建帖子的内容，google一下可以找到帮您管理facebook的代理商。
4.确定你的Facebook广告策略
也许你读了前面的几个部分，也似乎做了很多工作却得到很少回报。嗯，根据一项socialflow的研究，Facebook的有机覆盖面在2016年大幅下降了52%，预计在2018年将会更大。
然而，你应该总是把更多的精力放在你的社交媒体的策略上，而不是你期望得到的回报。提高你的观众和品牌忠诚度不会在一夜之间发生。
但是，有一个捷径可以更快地到达那里——社交媒体广告。特别是在Facebook上，有超过400万的广告客户，平均点击率为0.9%。在Facebook上做广告很简单，但做好它并不容易。你必须更好地建立你的品牌，并用广告完美地展示它。
你的Facebook广告活动应该总是集中在两个方面:
成本
相关性
相关性
成本：你要能够控制每周或每月与Facebook的支出，以避免过度曝光和无用的点击。当你的目标没能精准有效的设置时，你广告花费会消耗的非常快，这就是我们要关注的下一步。
相关性：尝试构建一个最适合您的产品的受众群体，并针对最适合您的Facebook内容的客户发布内容。
您的广告内容的一些最佳方面应该包括:
①身份:它是否与您的品牌相关，并能有效地展示您的产品/服务？您的商标和业务颜色是否正确显示？
②奖励:观众从它里面得到什么？是交易、促销、提供代码、白皮书或行业指南吗？
③基调:你的内容在整个Facebook页面或整个业务中保持相同的基调吗？
④行动:你的广告内容必须能够驱动一个行动，这将回到你的Facebook目标。一个明确和准确的对行动的呼吁是最好的。
⑤保持Facebook广告内容新颖
不要让您的内容陈旧，所以请确保每周或两次更新和重新调整广告内容的用途。整个目的是将用户驱动到特定的站点或购买页面。所以不要让老的内容毁了你的Facebook重新定位或再营销的功能。
创建一个电子表格并记录您的核心指标，了解您具体希望通过广告实现的目标:每个指标都将为您提供独特的见解
点击率:如果流量是必要的，跟踪CTR，看看你可以改进的地方。
展示:能见度有问题吗？重新审视你的图像象或内容，看看哪个方面可以给你带来更多的展示。
获得成本:如果你的目的是更有效地控制支出和预算，跟踪成本以获取和设置每周或每月的目标。
5.参与度&不要等待你的观众找你互动
就像大多数社交媒体渠道一样，他们被建立为沟通、讨论和分享内容的网络。作为一个品牌，你不能忘记什么是社交媒体网络的基本理念。这意味着谈话和参与应该放在首要位置。
相反，尝试为你的观众成立起一个社区。Facebook是一个举行行业聊天或讨论的好地方，无论是与不同的观众还是您自己的客户。
你可以通过一些方式简单的让观众参与互动。记住，你不能等待你的追随者进行互动。你不能接触到每个人，但有办法增加互动。
例如，Zippo在与用户互动方面就做的非常好，参与用户的评论，并继续在Facebook上进行讨论。该品牌还充当忠诚客户的信息来源。
在Facebook上最好的时候发布内容（美国时间）：
星期四是发布消息最好的时间，星期四下午1点是最活跃的时间
每天的上午9点到下午3点之间发帖是最安全的
较好的发帖日是星期三到星期天
清晨和深夜是最不建议发帖的时间
6.让您的所有员工使用Facebook
正如我们前面提到的，社交媒体是员工宣传的一个很好的资源。通过向员工提供可共享的内容，处了公司账号外，你可以让员工每个人都建立一个自己的圈子，您能够接触到所有员工的追随者。这使您的公司在宣传公司内容时，达到更大的范围。
然而，最大的问题是找到合适的内容来分享。大多数雇员分为两类:
他们害怕在像Facebook这样的网络上分享公司的内容。
他们太愿意在Facebook这样的网络上分享公司信息。
他们太愿意在Facebook这样的网络上分享公司信息。
来自bambu的一份营销数据报告显示，54%的人不知道如何分享正确的内容，成为社交媒体的倡导者。同一份报告显示，70%的雇员在把社交媒体运用到工作中，你必须建立一个宣传平台，让他们能够实现。
7 .跟踪和分析你的Facebook营销策略。
最后但最重要的是，一定要跟踪你的社交媒体反馈信息并及时作出改进，不要一成不变，直到找到一个最有效的方式。